Unsere Empfehlungen für Sie:

  • Führungskräfteversorgung über die Unterstützungskasse

    • Mitarbeiterbindung von wertvollen Fach- und Führungskräften
    • Steuervorteile
    • Ohne Bilanzauswirkungen
  • Mitarbeiterversorgung über die Direktversicherung

    • Mitarbeiterbindung
    • Geringer Verwaltungsaufwand
    • Erfüllung des gesetzlichen Anspruchs auf Entgeltumwandlung
  • Betriebliche Berufsunfähigkeit

    • Höherer Wirkungsgrad als eine Gehaltserhöhung
    • Beschäftigtenbindung/-gewinnung
    • Vereinfachtes Aufnahmeverfahren

Unser Service für Sie

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In unserem bAV-Guide finden Sie eine übersichtliche Darstellung aller Ereignisse, die im Lauf der Zeit eine Rolle spielen können.

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Swiss Life – eine starke Partnerin an Ihrer Seite

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Auszeichnung von IVFP mit der Benotung Exzellent für LV Unternehmensqualität
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Auszeichnung von IVFP mit der Benotung Exzellent für bAV-Kompetenz
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