Swiss Life Basisplan Rürup-Rente FRV
Das Produkt
Lassen Sie sich vom Staat sponsorn: Mit Swiss Life Basis Rürup-Rente FRV können Sie ideal Investmentsparen und Risikovorsorge verbinden. Als fondsgebunde Rentenversicherung nach dem Rürup-Modell profitieren Sie von der staatlichen Förderung, indem die gezahlten Prämien steuerlich absetzbar sind.
Die jährlich steigende Steuerersparnis
Ihre Prämien zum Swiss Life Basisplan FRV können Sie von der Einkommensteuer absetzen. Derzeit lassen sich 74 % der Prämien (Stand: 2012) steuerlich geltend machen, dieser Prozentsatz steigt bis zum Jahr 2025 auf 100 Prozent an. Maximal 20.000 Euro pro Jahr können Sie auf diese Weise als Altersvorsorge-Aufwendungen in Ihrer Steuererklärung angeben.

Sicher bei Arbeitslosigkeit und Insolvenz
Ihre Prämien für eine Rürup-Rente sind gesetzlich für den Fall einer Insolvenz geschützt. Das Vermögen wird ebenfalls nicht angerechnet, wenn Sie Arbeitslosengeld II (Hartz IV) beantragen sollten. Gut zu wissen, dass Ihre Altersvorsorge auch in schwierigen Zeiten gesichert ist!
Basisplan Plus mit Hinterbliebenen-Versorgung
Mit der Tarifvariante Basisplan Plus verbinden Sie die staatliche Förderung mit einer Hinterbliebenen-Versorgung und sichern Ihre Angehörigen ab. Sollte Ihnen während der Aufschubdauer etwas zustoßen, erhalten die Hinterbliebenen eine Rente aus der gezahlten Beitragssumme. Ist das angesparte Fondsguthaben höher als die Beitragssumme, wird die Rente aus diesem Guthaben berechnet. In einem Todesfall während der Rentengarantiezeit wandeln wir die restlichen Renten der Garantiezeit in Leibrenten an berechtigte Hinterbliebene um.
Die Leistungen
Das macht die Basis Rürup-Rente FRV so attraktiv:
- Altersvorsorge mit steuerlicher Förderung nach dem Rürup-Modell für Selbstständige, Freiberufler und Unternehmer
- Lebenslang garantierte, renditestarke Rente
- Garantierter Rentenfaktor von 85 %
- Aktienfonds bieten die Chance auf eine hohe Rendite
- Renditechancen für jeden Anlegertypen (Fünf Top-Anlagestrategien, drei gemanagte Indexfondstrategien, Auswahl aus über 50 Einzelfonds, Garantiefondskonzept)
- Hartz-IV-sicher und insolvenzgeschützt in der Ansparphase
- Auf Wunsch mit Hinterbliebenenschutz
- Flexibler Rentenbeginn ab dem vollendeten 62. Lebensjahr
- Optional mit Berufsunfähigkeitsschutz und Nachversicherungsgarantie
- Laufende Prämieneinzahlung oder Einmalprämie – Zuzahlungen jederzeit möglich


